通过人力资源管理（MHRM）学位的在线硕士，培养您的战略领导能力。我们实惠的MHRM学位低于10,000美元5.在你获得成为该领域的战略合作伙伴、顾问和领导者所需的技能的同时，它也会根据你的时间表进行设计。在您的人力资源管理课程中，学习如何创建和推动组织和个人行为，维护法律和合规实践，同时展示最高标准的个人和职业道德。
这个人力资源管理硕士在线学位计划是一个灵活选择®基于能力的教育（CBE）计划。其课程的独特设计允许您在您知道的情况下展示您知道的内容。作为CBE的国家领导者，我们正在帮助推进这一前沿，教师领先的项目的学习方法，优先考虑学习截止日期。有关其他信息，请访问我们的Flex选择页面。
带我去:
我完成后我会做些什么来做什么？
拿到我们的下一个步骤 - 我们！
我将获得什么技能?
应用人力资源分析
利用数据，指标和分析来做出决策并解决人力资源挑战。
组织行为与领导
将组织内的行为和开发理论整合到积极影响其文化和表现。
战略性招聘和保留
确定保留员工的最佳方式，并招募新的人才，以改善您的组织的人力资本管理。
变更管理
了解变化如何影响个人、团队和组织;发生的原因和方式;以及管理、减轻和克服变革阻力所需的技能。
- 5000年异地恋
- 在线
- 4学分
- 6200年异地恋
- 在线
- 4学分
- LDR 6300.
- 在线
- 4学分
专业成长和领导力
发展能力在工作场所有效地处理的能力，包括情绪智力和本机智能，以便成功地管理随着节奏和环境变化所呈现的挑战。学生将学会通过维持积极的环境和协作关系，以及克服抵抗和消极性，了解他们的个人和整体挑战。
应用人力资源分析
研究数据，指标和分析以解决人力资源需求。专注于获得商业洞察，通过指标识别需求和推荐解决方案的地方。准备学生更深入地了解分析，并为他们提供工具，以便在业务环境中做出受过教育的决策。
全球智力
研究当今组织的全球格局，并关注在全球环境下的领导力和战略。主题涵盖范围从特定国家和美国法律和国际方面的人力资源趋势，全球组织和领导力的挑战。
报名前我应该知道什么?
入学要求
要被视为入学，学生必须根据教育部认可的认可机构授予批准的学士学位，并在4.0规模上以2.75累积GPA或更高的累积。GPA为2.5（无舍入）至2.74的申请人可以通过提交书面论文的形式提交的个人陈述来申请最低2.75累累的GPA要求。
转学学生
我们相信在该表扬的地方给予表扬。在没有正式成绩单的情况下，你可以在一个工作日内(平均)得到一个转学学分的估计值。今天就与招生顾问交谈，或探索我们的转移政策页面，我们的无缝学分政策旨在最大化学分，潜在地节省资金和加速毕业。
帮助为大学付费
高等教育应该是可管理的投资。与招生顾问交谈，并了解这些程序如何使其与Flex Choice更具负担®学习选择、贷款和助学金、奖学金机会，以及符合条件的公司和军队折扣。
我在哪里可以找到我附近的在线人力资源课程?
在拉斯穆森大学，我们希望我们的课程在你的时间表上，而不是反过来。精选课程可通过特定校园和全国在线注册，但学生可以在线完成课程，并能够利用在线和校园支持和资源。看看下面，你可以在哪里找到你附近的在线人力资源管理课程。
- 完成时间取决于接受的转学学分和每学期完成的课程数量。
- PHR®和SPHR®是人力资源认证研究所的所有注册商标。
- 美国劳工统计局，美国劳工部，职业前景手册，[职业信息访问2020年5月1日]www.bls.gov/ooh/。您所在地区的就业条件可能会有所不同。
- 美国劳工统计局，现行人口研究。2019年按教育程度划分的失业率和收入。2020年7月15日生效。数据是针对25岁及以上全职工资和薪金收入者的。https://www.bls.gov/emp/chart-unemployment-earnings-education.htm
- 学费MBA, MHRM, MHA和MSN项目是每学分155美元(每学分125美元英里每小时）。所有计划中的学生必须保持持续入学，仍有资格获得每项学分155美元/美元125美元的学费定价。退出和重新注册的学生将被要求支付在重新入学时提供的学费。每张学分收到155美元/ $ 125的学生不能使用任何额外的折扣，赠款和/或奖学金。如果学生需要在学位课程中重新征收一个或多个课程，则该计划的总成本将超过10,000美元。计划成本崩溃：学费为7,440美元+ 2,460美元的课程= 9,900美元的计划成本（学费为7,000美元+ 2,870美元的Infees = MPH的计划成本= 9,870美元）。计划可用性因校园和国家而异;有关详细信息，请参阅Rasmussen大学目录。